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此概念图以 IHMC CmapTools 创建, 内含信息有关于: 5.3.8Bonora知識管理方式, 2.機械的、整合的(第二象限) 以 科層體制為核心,強調控制、 職權、規則、程序及標準化,, Bonora知識管理方式 包括 4.有機的、分散的(第四象限), 文件、檔案為核心, 機械儲存體並不具有認知的主體 因此 公司的挑戰在於將資訊轉換成知識, Bonora知識管理方式 包括 2.機械的、整合的(第二象限), 團隊及專案小組為核心, 每個團隊及專案小組有著個別或 特殊化知識的成員。 是 個人資源具體化的重要步驟, 3.機械的、分散的(第三象限) 以 文件、檔案為核心, 機械儲存體並不具有認知的主體, Bonora知識管理方式 包括 1.有機的、整合的(第一象限), 4.有機的、分散的(第四象限) 以 獨立的專業人員為中心, Bonora知識管理方式 包括 3.機械的、分散的(第三象限), 技能係透過所受的專業訓練與教育來標準化 因此 利用這些分散的、零散的知識為公司創造利益 (此象限的優勢), 科層體制為核心,強調控制、 職權、規則、程序及標準化, 達成 組織目標各種努力間的協調 (對個人的依賴是最小的), 1.有機的、整合的(第一象限) 以 團隊及專案小組為核心, 每個團隊及專案小組有著個別或 特殊化知識的成員。, 獨立的專業人員為中心 其 技能係透過所受的專業訓練與教育來標準化